A Universidade de Lodz estabeleceu uma equipa especial para desenvolver mecanismos de ação que permitam aos alunos e funcionários responder efetivamente à discriminação no ambiente universitário. A equipa é formada por académicos e gerentes de unidades administrativas, informa o Centro de Promoção da Universidade de Lodz.
A equipe antidiscriminação é outra atividade da Universidade de Lodz, realizada como parte da responsabilidade social da universidade. A tarefa da equipa é desenvolver uma política de igualdade para a Universidade de Lodz com base nas disposições da legislação nacional, da UE e internacional, incluindo a Convenção sobre os Direitos das Pessoas com Deficiência.
A política de igualdade também apoiará o processo de desenvolvimento de registos resultantes do prestigioso selo HR Excellence in Research concedido à Universidade de Lodz.