罗兹大学经济与社会学学院的专家共同实施了一项由欧盟委员会资助的为期2年的项目。项目的目标是提请人们注意对话的重要性以及社会伙伴在欧洲社会老龄化中的日益增长的作用。

项目的重点是使用工具指出有效的方法来扩展专业活动并管理不同年龄的员工员工之间的积极衰老和代际知识转移。

西班牙瓦伦西亚大学、意大利ADAPT-贝加莫研究机构和罗兹大学参与了项目。企业负责人是FIRST-CISL-意大利金融部门最具代表性的工会。

项目分析了欧洲人口情况以及“数字革命”的影响及其在金融部门劳动力市场需求中引起的变化。

在这些活动的基础上，项目创建者在欧洲共同体国家的金融部门建立了一系列良好实践。